Sokáig lehetne sorolni azokat a nehézségeket, amelyekkel a civil szektornak szembe kell néznie nap mint nap. Ezért hirdette meg az ActionCOACH a non-profit szektor fejlesztésére irányuló programját, mely a civil szervezetek támogatás-bevonó képességének növelését, a jóléti szolgáltatásaik és szervezeti működésük hatékonyságának fejlesztését célozza meg.

A Pályázatfigyelőben korábban meghirdetett pályázat elbírálásra került, így megkezdődhet a közös munka, a nyertes szervezetekkel.

Egyéni coaching nyertesei:
Magyar Vöröskereszt Komárom-Esztergom Megyei Szervezete;
Informatika a látássérültekért Alapítvány;
Rákbetegek Országos Szövetsége;
Gézengúz Alapítvány;
Pszichodiák Alapítvány

Csoportos coaching nyertesei:
Kocséri Civil Szervezetek Szövetsége
Fogyatékosok Országos Diák és Szabadidősport Szövetsége
Interkulturális és Irodalmi Centrifuga Alapítvány
„Szemem Fénye” – A Beteg Gyermekekért Alapítvány
Színes Gyöngyök – Délvidéki Roma Nőkért Egyesület
Tata és Környéke Vendégvárók Céhe
Veszprémi Waldorf Egyesület
Siketvakok Országos Egyesülete
Magyar Vöröskereszt Vas Megyei Szervezete
Mentálhigiénés Műhely

Az ActionCOACH 5 millió Ft-os értékű – ingyenesen igénybe vehető – coaching szolgáltatással támogatja a jótékony szervezetek e néhány pályázat útján kiválasztott tagját. Az ActionCOACH programja üzleti hatékonyság, eredmény orientáltság szemléletét sugallva segít felülvizsgálni, újraértelmezni és magasabb szintre emelni a segítő támogató egyesületek működését. A programban részt vevő szervezetek képviselői december elején írták alá a részvételről szóló megállapodásokat. A program célja a forrásbevonás növelése, - a cél a támogatási időszakban ennek az összege tizenötmillió forinttal növekedjék - a válság negatív hatásainak csökkentése, és a szervezetek közösségi szerepvállalásának erősítése.

A program keretében, egy a döntéshozók számára tartott kimozdító képzést követően, az ActionCOACH a nyerteseknek fél éven keresztül heti egy óra egyéni konzultációt, illetve a csoportos coaching nyerteseinek egy 4 alkalomból álló fejlesztési programot biztosít, melyet dr Eszik Zoltán és Szakácsi József irányít majd. A kitűzött és a még meghatározásra kerülő célok és feladatok eléréséhez, illetve eredményes végrehajtásához a résztvevők heti négy-hat óra - a programra fordított elkötelezett - munkája szükséges.

Tervezzük, hogy rendszeresen beszámolunk arról, hogy miként jutottak előrébb a céljaik eléréséhez!

JEGYZET

Vissza